Titolo Ultracinquantenni e discriminazione sociale e organizzativa: le cause e i pregiudizi alla base delle discriminazioni dei lavoratori in base all'età, gli impatti organizzativi-produttivi e le implicazioni gestionali Periodico Sviluppo e organizzazione Anno: 2007 - Fascicolo: 220 - Pagina iniziale: 19 - Pagina finale: 33