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La disciplina dei licenziamenti. Quale tecnica giuridica per quale disegno politico |
La dogmatica o l'effettività? Ancora sui rapporti tra diritto civile e diritto del lavoro |
L'art. 2103 c.c. dopo il 'jobs act' e la latitudine dell'obbligo datoriale di 'repêchage' |
Sviluppo, imprese e diritti umani per una crescita economica all'insegna della sostenibilità |
L'eccessiva morbilità non costituisce legittimo motivo di licenziamento [Nota a ordinanza: Cass., 13 giugno 2023, n. 16719] |
Conciliazione sindacale e contratto in frode alla legge [Nota a sentenza: Trib. Padova, 7 giugno 2023, n. 294] |
Clausole sociali e società a controllo pubblico: possibili interferenze di sistema, tra tutela dell'occupazione e obbligo di selezione [Nota a sentenza: Trib. Milano, 22 novembre 2022] |