Lavoro e relazioni industriali - 1999
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Collective bargaining under stress: decentralisation and opening clauses in Germany. |
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Decentralisation of bargaining systems and financial partecipation: A comparative analysis of Italy, UK and the US. |
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Decentralisation of bargaining systems and financial partecipation: A comparative analysis of Italy, UK and the US. Commento. |
Lavoro e relazioni industriali - 1999
Decentramento controllato della contrattazione salariale: l'esperienza delle clausole d'uscita (offnungsklause) in Germania. Sintesi della discussione svoltasi al seminario organizzato da Fondazione Rodolfo Debenedetti e Banca d'Italia. |
Lavoro e relazioni industriali - 1999
Diffusione dei premi di risultato e differenziali retributivi territoriali nell'industria. |
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Diffusione dei premi di risultato e differenziali retributivi territoriali nell'industria. Commento. |
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La partecipazione ad attività formative in Italia. |
Lavoro e relazioni industriali - 1999
Partecipazione dei lavoratori ai risultati economici delle imprese. Una rassegna della letteratura empirica e un'indagine nella provincia di Reggio-Emilia. |
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Partecipazione dei lavoratori ai risultati economici delle imprese. Una rassegna della letteratura empirica e un'indagine nella provincia di Reggio-Emilia. Commento. |
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Contrattazione a livello di impresa: partecipazione allo sviluppo delle competenze versus partecipazione ai risultati finanziari. |
Lavoro e relazioni industriali - 1999
La contrattazione di secondo livello fra vecchi schemi e nuovi soluzioni. Il caso dell'industria metalmeccanica piemontese. |
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Dieci anni di contrattazione aziendale in Lombardia 1986-1995. |
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L'esperienza dell'Electrolux Zanussi. |
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Un'opportunità per i lavoratori. |
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Premio di risultato o premio di partecipazione? Modalità contrattuali e determinanti nelle imprese dell'Emilia Romagna. |
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Una quadratura del cerchio per il problema dell'orario? |
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I servizi di mediazione tra domanda ed offerta di lavoro: il ruolo degli operatori privati. |
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