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Cinque buone regole per far fallire una riunione |
Comunicazione e globalizzazione del business. Il caso Whirlpool (intervista) |
Comunicazione, identità e appartenenza nell'organizzazione che cambia |
Contesti cognitivi e tecnologie di animazione : un caso applicativo. |
Dialoghi semiseri tra il Dire e il Fare |
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Formazione come clinica di un sistema |
Information Technology, comunicazione diffusa e nuove visioni del business. Il caso System Software Associates (SSA). Intervista di Francesco De Peri a Roger Koniski, presidente di SSA Europa, Medio Oriente e Africa |
Innovazione, cognizione, identità: verso un nuovo mondo |
Oltre l'empowerment |
Organizzazione, apprendimento, potere |
L'organizzazione come contesto di apprendimento |
Le origini dell'istituzione manicomiale e della scienza psichiatrica |
L'osservatorio della Carta dei Servizi. L a sanità pubblica verso una nuova cultura organizzativa (conversazione con Luca Lo Schiavo) |
Pensiero metaforico e modelli dell'organizzazione |
Processi di comunicazione tra significato e senso |
Quando il lavoro distrugge la vita. Ovvero quando la salvezza del mondo è affidata all'ethos degli individui |
Lo scenario industriale italiano (Tavola rotonda organizzata da Festo Lernsystem in collaborazione con Sistemi & Impresa) |