Autori
Toscano, FerdinandoZappalà, SalvatoreDonati, SimoneTitolo
Leadership condivisa, consolidamento delle alleanze e prestazione di gruppo nelle reti tra imprese: uno studio time-laggedPeriodico
Giornale italiano di psicologiaAnno:
2019 - Fascicolo:
3 - Pagina iniziale:
709 - Pagina finale:
719Il contributo indaga la relazione tra leadership condivisa e percezione della prestazione di gruppo in 13 gruppi di governo di aggregazioni di impresa, nonché il ruolo moderatore del consolidamento della rete e dell'aspettativa di proseguire la collaborazione inter-organizzativa. L'indagine si è svolta in due tempi: la leadership condivisa misurata a T1 e la percezione della prestazione di gruppo a T2, 18 mesi dopo. I risultati mostrano che la leadership condivisa predice negativamente la percezione della prestazione di gruppo, soprattutto nei gruppi/alleanze di nuova costituzione e in quelli che non hanno intenzione di proseguire la collaborazione, mentre ha un effetto positivo su quelli che hanno già collaborato in passato e in quelli che intendono proseguire la loro collaborazione.
SICI: 0390-5349(2019)3<709:LCCDAE>2.0.ZU;2-E
Testo completo:
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