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Busta paga Marzo 2023 |
Modello 730/2023 |
Emendamento al Milleproroghe - Estensione operativita` Fondo Nuove Competenze |
Accesso alla NASpI - Spettanza e modalita` di richiesta |
Congedo di paternita` obbligatorio e congedo parentale - Compilazione flusso Uniemens |
Bonus E. 200 in favore di co.co.co - Riesame istanze |
Artigiani e commercianti - Contribuzione 2023 |
Operai agricoli a tempo determinato e a tempo indeterminato - Contributi per il 2023 |
Emendamento al Milleproroghe - Prorogato smart working per i fragili |
Interesse di dilazione e somme aggiuntive: tassi aumentati dall’8 febbraio 2023 |
FIS: dichiarazione fruito e nuovo file .csv - Novita` procedurali |
Indennita` anticipata di maternita` per gravidanza a rischio delle lavoratrici autonome -Aggiornamento procedura |
INAIL - Modifica tasso di interesse di rateazione e misura sanzioni civili |
Ammortizzatori sociali - Importi massimi 2023 |
Progetto ‘‘Trasparenza CIG’’: servizio ‘‘INFO CIG’’ ulteriore ampliamento ad aziende e intermediari |
Furti di identita` digitale - Verifica credenziali di accesso ai servizi online |
Lavoratori domestici - Contributi anno 2023 |
Gestione separata - Aliquote contributive 2023 |
Imponibile contributivo - Anno 2023 |
Smart working - Nomina medico competente |
Gestione separata INPGI - Contribuzione 2023 |
FASI - Contributi per le aziende anno 2023 |
Misure contro il caro carburanti: bonus carburante anche per il 2023 per i lavoratori subordinat |
Vetro, lampade e display - Aziende industriali. Accordo 10 febbraio 2023 |
Pompe funebri - Aziende municipalizzate. Accordo 7 febbraio 2023 |
Lavorazioni conto terzi a facon - Laif. Protocollo 31 gennaio 2023 |