Diritto delle relazioni industriali - 2007
Risultato della ricerca: (137 titoli )
L'accordo integrativo del gruppo Fiat |
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Apprendistato e multilevel regulation |
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Belgio - Lavoro accessorio e buoni lavoro: le ragioni di un successo |
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Codici di condotta e prospettive di tutela dei lavoratori a livello transnazionale |
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Considerazioni generali sul nuovo sistema di contrasto al lavoro sommerso |
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Contratto aziendale, premio di produzione e limiti alla disponibilità collettiva dei diritti individuali (nota a Cass. 4 novembre 2005 n. 21379) |
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Diffida obbligatoria e lotta al lavoro irregolare |
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Disoccupati in Italia. A proposito di un recente libro di Salvatore Pirrone e Paolo Sestito |
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Esigenze di adeguamento delle competenze professionali e di inclusione dei lavoratori non specializzati: un caso di studio dall'esperienza danese |
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Francia - Dimensione dell'apprendistato e incetivi nel quadro di una nuova campagna promozionale |
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Francia - Il nuovo strumento degli chèques emploi-service universel |
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Francia - Recenti orientamenti della giurisprudenza francese in tema di rapporto di lavoro (2003-2006) |
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La gestione del personale a Novo Italia. Flessibilità, formazione e sviluppo |
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L'indennità di disoccupazione nel part-time di tipo verticale su base annua al vaglio della Corte Costituzionale (nota a C. Cost. 24 marzo 2006 n. 121) |
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Innovazione, occupazione e sviluppo delle competenze |
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L'intreccio tra politica di coesione e strategia di Lisbona: i Fondi strutturali (nota a Consiglio dell'unione europea , Regolamento (CE) che istituisce un Fondo di coesione e abroga il regolamento (CE) n. 1164/1994, 11 luglio 2006, n. 1084, e altri) |
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Istruzione e formazione: da beni di consumo a capitali di investimento |
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Nota a margine del codice di comportamento degli ispettori di vigilanza dell' Inail |
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Note in tema di rappresentatività e contrattazione negli enti pubblici privatizzati (nota a Trib. Roma 15 febbraio 2005) |
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La nullità del patto di prova in caso di indicazione generica delle mansioni (nota a Trib. Roma 14 luglio 2005) |
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Le nuove iniziative comunitarie per lo sviluppo di regioni, imprese e città (nota a Consiglio dell'Unione europea, Regolamento (CE) ...che abroga il regolamento (CE) n. 1260/1999, 11 luglio 2006, n. 1083 ....) |
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Le nuove regole sulla protezione dal rischio rumore |
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Nuove soluzioni individuate dalle parti sociali per promuovere la formazione continua |
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Osservatorio Inail per l'anno 2006 |
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I problemi della formazione continua in Germania: quale contributo dalle parti sociali? |
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La prova delle ragioni tecniche, organizzative, sostitutive e produttive ed i limiti la potere datoriale di disporre il trasferimento del lavoratore (nota a Cass. 22 marzo 2005 n. 6117) |
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Il provvedimento dell'ispettore del alvoro di sospensione dei lavori in edilizia |
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Il quadro europeo delle politiche in materia di istruzione e formazione professionale: metodi di valutazione e buone pratiche (Nota a Commissione europea , European network on quality assurance in vet, Work programme 2006-2007) |
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Reazioni datoriali allo sciopero e condotta antisindacale (nota a Trib. Milano 9 marzo 2006) |
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Retroattività ed ultrattività nella prescrizione contributiva (nota a Cass. 24 febbario 2006 n. 4153) |
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Rilevanza delle clausole di contingentamento nel contratto di lavoro a termine |
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Il ruolo delle parti sociali nei sistemio di formazione professionale: un'analisi comparata |
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Sopravvenuta inidoneità psico-fisica del lavoratore allo svolgimento delle mansioni, giustificato motivo obbiettivo di licenziamento e obbligo di repêchage (nota a Cass. 24 maggio 2005 n. 10914) |
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Spunti critici sulle difficoltà applicative del contratto a tempo determinato ai lavoratori extracomunitari |
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Sul comando del dipendente pubblico (nota a Cass. 8 settembre 2005 n. 17842) |
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Tutela reale e onere della prova del requisito dimensionale (nota Cass., sez. un. civ., 10 gennaio 2006 n. 141) |
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Valori e criticità della 'mini-riforma' del collocamento italiano |
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L'accordo sulle collaborazioni coordinate e continuative nella Regione Emilia Romagna, tra disciplina degli 'incarichi' e lavoro 'a progetto' |
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L'armonizzazione della disciplina comunitaria sull'orario di lavoro nell'Europa allargata: un tentativo fallito di 'umanizzazione'? |
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Crisi della giustizia del lavoro e prospettive di riforma del processo: l'apporto dell'analisi empirica. Il caso del Tribunale di Torino |
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Demansionamento del dirigente apicale e tutela cautelare urgente (nota a Trib. Roma 23 gennaio 2006) |
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Dimissioni della lavoratrice madre e conoscenza dello stato di gravidanza (nota a Trib. Modena, 20 dicembre 2005, depositata) |
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Dirigenti industriali in stato di disoccupazione e formule contrattuali di sostegno al reddito |
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Il diritto del lavoratore al risarcimento del danno in caso di licenziamento ingiurioso (nota a Cass. 16 maggio 2006 n. 11432 |
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Il diritto di non essere faziosi |
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La disciplina delle forme pensionistiche complementari nel decreto legislativo n. 252 del 2005 |
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I disegni di riforma del processo del lavoro |
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Divieto di interposizione e responsabilità dell'interposto (nota a Cass., sez. un., 26 ottobre 2006 n. 22910) |
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L'esercizio dei poteri istruttori del giudice del lavoro |
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Francia - La gestione dei processi di ristrutturazione: il caso della raffineria di zucchero di Beauchamps |
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Germania - Alcune novità apportate dalla recente tornata contrattuale |
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Germania - Una breve guida all'istituto della co-gestione |
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L'ipotesi 'classica' della sostituzione dei lavoratori in sciopero tra fonti di disciplina e diritti costituzionali (nota a Cass. 9 maggio 2006 n. 10624) |
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La natura del Fondo di tesoreria per l'erogazione del t.f.r. |
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La normativa di settore della Regione Piemonte in materia di autorizzazione e accreditamento |
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Note sulla sperimentazione dell'apprendistato professionalizzante nel settore commercio e terziario in Lombardia |
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L'orientamento della giurisprudenza di merito sulla spettanza della retribuzione nelle more del pagamento dell'indennità ex art. 18, comma 5, Stat. lav. (nota a Trib. Torino 14 settembre 2005 e altre) |
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Le politiche di contrasto al lavoro 'nero' tra nuovo regime degli appalti e procedure di certificazione |
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Il processo del lavoro e il 'giusto processo' |
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Il quadro europeo degli strumenti di gestione e soluzione del conflitto collettivo (nota a European Foundation for the improvement of living and working conditions) |
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Il quadro europeo degli strumenti di incentivo alla conciliazione tra vita famigliare e vita lavorativa (nota a European Foundation for the improvement of living and working conditions) |
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Quale riforma del processo del lavoro? |
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Il Rapporto dell'Unione Industriale di Torino sul mercato del lavoro nell'anno 2005 |
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Romania - Nuove figure contrattuali del codice del lavoro |
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Ruolo e ideologia del processo del lavoro: commento alle recenti proposte di riforma |
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Spagna - La negoziazione collettiva in materia di retribuzione come strumento di sostegno occupazionale |
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Spese di lite, abuso del ricorso alla giustizia del lavoro e prospettive di riforma del processo |
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Uno stop agli appalti fittizi nelle strutture sanitarie? (nota a TAR Lombardia 20 marzo 2007 n. 462 e TAR Piemonte 27 giugno 2006 n. 2711) |
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Sull'opportunità di una disciplina dell'efficacia del contratto collettivo |
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Sulla spettanza delle agevolazioni contributive in caso di nullità del contratto part-time e di superamento sistematico dell'orario di lavoro pattuito (nota a Cass. 10 gennaio 2006 n. 168) |
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L'utilità di una elaborazione autonoma della categoria di mobbing (nota a Trib. Catania 7 febbraio 2006) |
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Verso una riforma del processo del lavoro? |
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Gli accordi collettivi per la stabilizzazione dei collaboratori a progetto |
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Alitalia: la 'crisi' nelle relazioni industriali in crisi |
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Gli amortizzatori sociali in Italia tra riforme annunciate e norme vigenti inattuate |
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L'attuazione della direttiva n. 2002/14/CE: il quadro europeo e il caso italiano (nota a D.lgs. 6 febbraio 2007, n. 25, Attuazione della Direttiva 2002/14/CE che istituisce un quadro generale relativo all'informazione e alla consultazione dei lavoratori) |
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La Commissione europea 'boccia' gli Stati membri sul distacco transnazionale |
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Contrattazione decentrata e politiche attive del lavoro |
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Il contratto di collaborazione a progetto nel settore call center |
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Dalla giurisprudenza ulteriori conferme agli indirizzi del Ministero del lavoro in merito al lavoro a progetto (nota a Trib. Torino 23 marzo 2007 e Trib. Bologna 6 febbraio 2007) |
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La definizione di 'turno di lavoro' in una pronuncia di merito (nota a App. Ancona 16 maggio 2006 n. 141) |
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La fattispecie del trasferimento del ramo d'azienda ai fini dell'applicabilità dell'art. 2112 c.c. nei processi di esternalizzazione di servizi aziendali (nota a Trib. Milano 19 maggio 2006 n. 2023) |
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La fattispecie lavoro a progetto e le 'distorsioni' dell'autonomia |
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Francia - La legislazione di incentivazione del lavoro straordinario e supplementare |
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L'intenzionalità nella condotta antisindacale: presupposti, nozione oggettiva, rilevanza dell'elemento soggettivo e relative implicazioni (nota a Cass. 18 aprile 2007 n. 9250) |
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Il lavoro a progetto nella elaborazione dottrinale |
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Il lavoro a progetto nella giurisprudenza |
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Il lavoro marittimo alla ricerca del difficile equilibrio tra tutela della concorrenza e diritti dei lavoratori |
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Il lavoro nei call center: il caso Vodafone |
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Libri matricola e di paga in azienda e principio di legalità. Tra lotta al sommerso e fluttuazioni interpretative |
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I licenziamenti collettivi e il diritto europeo (nota a C. Giust. 15 febbraio 2007, in causa C-270/05 e altre) |
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Miglioramento della tutela previdenziale per i lavoratori a progetto e assimilati apportato dalla Legge finanziaria per il 2007 |
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La nuova legge francese sull'esercizio del diritto di sciopero nei trasporti pubblici terrestri |
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Un nuovo 23 luglio per il diritto del lavoro e le relazioni industriali italiane. Ritorno al passato o ponte per il futuro? |
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Problemi e prospettive della regolamentazione del diritto di sciopero nel settore trasporto aereo |
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Prospettive delle relazioni industriali nel settore call center |
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Rapporti di collaborazione coordinata e continuativa nella pubblica amministrazione. Il caso della regione Emilia Romagna |
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Regno Unito - Misure di contrasto alle discriminazioni legate all'età: il caso del Regno Unito nel contesto europeo |
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La sfida dell'autonomia contrattuale nel pubblico impiego privatizzato e l'art. 2, commma 2, d.lgs. n. 165/2001: il caso del personale A.T.A (nota a Trib. Nola 6 giugno 2006) |
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Il sistema delle relazioni industriali nel settore ferroviario: l' evoluzione nel gruppo FS |
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Il sistema di relazioni sindacali nel gruppo Alitalia: note critiche |
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Spots pubbliciatari ed iscrizione all'Enpals dei lavoratori addetti alla loro realizzazione (nota a Cass. 20 gennaio 2006, n. 1089) |
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Teoria organizzativa e diritto del lavoro nella regolazione del lavoro a progetto |
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Alcune osservazioni sul Libro Verde |
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Annullamento d'ufficio di concorso pubblico quali limiti per la pubblica amministrazione? (nota a C. di Stato 27 giugno 2006 n. 4132) |
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Belgio - L'esperienza dei buoni-lavoro |
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Brevi considerazioni a proposito del difficile iter parlamentare del protocollo sul welfare del 23 luglio 2007 |
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Contrattazione collettiva e lavoro a termine in Italia e Spagna |
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I contratti aziendali in deroga: il caso del settore chimico-farmaceutico |
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Contratti collettivi di diverso livello e clausole di rinvio (nota a Cass. 14 maggio 2007, n. 11019) |
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I contratti di lavoro a termine sono ancora un'eccezione? |
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Contratti di lavoro e recesso: considerazioni sulla contaminazione dei modelli regolativi |
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Il contratto a termine in Europa: schede a cura del Centro Studi Internazionali e Comparati Marco Biagi |
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Il diritto del lavoro europeo. Le sfide del XXI secolo |
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Gli effetti sostanziali della richiesta di espletamento del tentativo di conciliazione (nota a Cass. 15 maggio 2006 n. 11116 e a Cass. 19 giugno 2006 n. 14087) |
Diritto delle relazioni industriali - 2007
Francia - La Court d'Appel si pronuncia sul contrat nuovelles embauches. Quale impatto sulle recenti politiche francesi del lavoro? |
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Il futuro del principio 'il lavoro non è una merce' tra mercato e stato sociale |
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In ricordo di Giuseppe Pera |
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Lavoro penitenziario e diritti del detenuto |
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Il Libro Verde e il dibattito sulla modernizzazione del diritto del lavoro |
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Libro Verde e modernizzazione del diritto del lavoro: un quadro di riferimento teorico e concettuale |
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Modelli di partecipazione finanziaria dei lavoratori in azienda |
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La modernità del diritto del lavoro |
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La normativa comunitaria sul lavoro a termine |
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Note in tema di quantificazione del danno da demansionanamento (nota a Trib. Parma ordinanza 2 febbraio 2007) |
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La nuova regolamentazione del lavoro a termine in Svezia: un'ipotesi di liberalizzazione? |
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Le politiche comunitarie in tema di flexicurity |
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Il position paper del Centro Studi Internazionali e Comparati Marco Biagi sul Libro Verde / a cura di Michele Tiraboschi, Iacopo Senatori |
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Le posizioni dei governi nazionali sul Libro Verde |
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Le posizioni delle parti sociali europee sul Libro Verde |
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Proroga del contratto di formazione lavoro (e del contratto di inserimento) in caso di esercizio di funzioni elettive (nota a Cass. 5 ottobre 2006 n. 21396) |
Diritto delle relazioni industriali - 2007
Prospettive di attuazione del Libro Verde della Commissione europea: il caso italiano |
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Il Regolamento della Regione Lazio in materia di incontro tra domanda e offerta di lavoro |
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Le relazioni industriali internazionali: attori e regole |
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Sciopero spontaneo ed esercizio del potere disciplinare tra obbligatorietà e contestazioni di antisindacalità (nota a Trib. Torino 16 gennaio 2007) |
Diritto delle relazioni industriali - 2007
Spagna - Nuovi strumenti di contrasto agli infortuni sul lavoro |
Diritto delle relazioni industriali - 2007
La tutela del lavoratore in caso di dimissioni fra tradizione e recenti riforme |
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