Diritti sociali e integrazione negativa nel mercato unico europeo: da Laval a oggi |
Emergenza epidemiologica e formazione obbligatoria ex art. 37 d.lgs. n. 81/2008: prove tecniche di riorganizzazione? |
Il concordato preventivo in continuità indiretta: la difficile praticabilità a tutela della conservazione dell'impresa, dell'occupazione e della massa creditoria |
La scelta dei lavoratori destinatari del recesso nel licenziamento collettivo: eppur si muove ... [Nota a sentenza: Cass., 6 maggio 2021, n. 12040] |
L'orario di lavoro dei docenti delle scuole civiche nel corretto inquadramento contrattual-collettivo, tra profili qualitativi e quantitativi [Nota a sentenza: Cass., 19 febbraio 2021, n. 4562] |
'Lex superveniens vacuum absorbet' [Nota a ordinanza: Trib. Modena, 19 maggio 2021, n. 274; Trib. Modena, 23 luglio 2021, n. 2467] |
Giustificato motivo oggettivo e tutela reintegratoria ancora al vaglio della Corte costituzionale. Ma è proprio necessario? [Nota a ordinanza: Trib. Ravenna, 6 maggio 2021] |
Per ogni problema complesso esiste una soluzione semplice, che in genere è quella sbagliata: il licenziamento dei dirigenti nel blocco Covid [Nota a sentenza: Trib. Roma, 19 aprile 2021, n. 3605] |